С 2022 года все медучреждения будут оформлять листки нетрудоспособности только в электронном виде. Бумажный формат останется для особых случаев, их определят отдельно.
Свою часть электронного листка нетрудоспособности компании должны будут заполнять в учетной программе или в личном кабинете страхователя на сайте ФСС. Как только узнаете о закрытии больничного, надо будет в течение трех рабочих дней отправить в фонд сведения для назначения пособия. Сейчас действует другой срок — пять календарных дней. Данные о сотруднике будете передавать по форме, которую недавно утвердил ФСС (приказ от 04.02.2021 №26).
Такой порядок будет действовать для пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности.
Сведения для единовременного пособия при рождении ребенка ФСС раздобудет сам. Заявление от сотрудника понадобится только для ежемесячного пособия по уходу. Если сотрудник утратит право на пособие, сообщите об этом фонду в течение трех рабочих дней с момента, когда об этом узнали.
Оставить комментарий